Conseils pour créer une start-up de Natali Ardianto, co-fondateur de Tiket.com

Natali ArdiantoImage de Praktisiseo.net

Comme nous le savons tous, c'est maintenant le moment où de nombreuses nouvelles entreprises #startup commencent à apparaître dans le monde. En effet, vu du marché potentiel, il devrait y avoir de nombreuses startups dans le monde capables de répondre aux besoins de leur population.

Mais il y a aussi de nombreux obstacles et obstacles qui ne sont en effet pas faciles quand quelqu'un va créer et développer une startup. Il faut beaucoup de travail acharné et de détermination pour être en mesure d'amener une start-up dans une entreprise prospère. Il existe de nombreux exemples de réussite pour lesquels nous pouvons prendre des leçons et ensuite nous appliquer à la startup que nous allons construire.

Il y a quelque temps, Natali Ardianto, cofondatrice de Tiket.com, a partagé des conseils et des leçons avec des étudiants sur la façon de démarrer une startup et de la développer pour qu'elle devienne grande. Il y a quelques points importants auxquels vous devez prêter attention, voir ci-dessous.

1. Libérez immédiatement votre produit

N'attendez pas plus tard, lancez immédiatement votre produit sur le marché. Parfois, nous nous demandons si plus tard nos produits pourront être acceptés sur le marché, si nos produits sont adaptés à la libération et d'autres pensées négatives. L'idée était en fait erronée selon Natali, car fondamentalement, un produit peut être jugé nouveau lors de son lancement. Une fois le produit lancé, nous pouvons voir comment le marché réagit, qu'il soit bon ou même négatif.

Désormais, lorsque nos produits reçoivent une réponse négative, nous devons immédiatement les améliorer pour être plus en phase avec la demande du marché. Ainsi, plus tôt vous lancez un produit, plus vite vous découvrirez quelle est la demande du marché.

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2. L'expérience est un très bon enseignant

Lorsque vous souhaitez créer une startup, ne pensez pas que vous êtes trop jeune pour cela. Le plus grand avantage lorsque vous démarrez une startup dès le plus jeune âge est que vous rencontrerez souvent un échec précoce. Et généralement, lorsque vous êtes jeune et que vous ressentez souvent un échec, l'enthousiasme à apprendre de l'échec est toujours très élevé.

Votre expérience en cas d'échec et comment y faire face vous mènera plus rapidement au succès. Parce qu'après tout, dans le monde des affaires, l'expérience est le meilleur professeur.

3. Toujours apprendre et faire de son mieux

Natali a expliqué que quatre-vingt-dix pour cent des connaissances d'un entrepreneur proviennent de mentors et de personnes âgées. Par conséquent, la façon dont vous étudiez activement et recherchez des informations et de l'expérience auprès de mentors peut être un facteur de différenciation pour votre réussite par rapport aux autres.

En plus d'apprendre en permanence, tout ce que vous avez à faire est de faire le meilleur travail possible. Vous n'êtes pas toujours obligé de le faire, mais le principal est de recruter les meilleures personnes dans leur domaine. Choisissez les bonnes personnes pour remplir les postes importants de votre startup, maximisez-les afin qu'elles puissent produire quelque chose qui convient le mieux à votre startup, ce qui est finalement le meilleur pour les consommateurs.

4. N'attendez pas le marché

C'est presque le même que dans le premier point ci-dessus, de peur d'attendre le marché. Natali a révélé que celui qui entrera le premier sur le marché pourra y devenir le dirigeant.

Il a donné un exemple de ce que GoJek a fait, comment GoJek est entré sur le marché en premier, de sorte que GoJek a rendu difficile pour les concurrents de pénétrer leur domination et a eu du mal à pénétrer. La technique est que vous ne retardez pas la sortie de votre produit jusqu'à ce qu'il soit complètement terminé, vous pouvez simplement mettre le nom en premier, c'est comme dépasser un concurrent pour saisir le marché existant.

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5. Ne sous-estimez pas la persévérance et la cohérence

La faiblesse mentale selon Natali est toujours un problème des gens du monde. Selon Natali, les gens du monde ont en fait des talents extraordinaires, mais souvent la mentalité qui abandonne facilement empêche les gens du monde de se développer.

"La plupart des gens dans le monde n'ont rien dit, ils ne peuvent pas", a expliqué Natali.

N'abandonnez jamais, surtout lorsque vous ne l'avez pas essayé. Croyez-moi, la persévérance et la cohérence que vous vivez apporteront un maximum de résultats à l'entreprise de démarrage que vous développez.

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